Human Solutions for Business
Jesteśmy firmą konsultingowo-szkoleniową, której działania podyktowane są potrzebami Klientów. Współpracujemy, by wspomagać Klientów w wyzwaniach zawodowych, łącząc rozwój Pracowników wraz z założeniami biznesowymi organizacji.
Doradzamy w szerokiej płaszczyźnie biznesu, specjalizując się w zarządzaniu zasobami ludzkimi, a szkolenia Pracowników pomagają wspierać pracę Klienta oraz budować współodpowiedzialność biznesową, a poprzez to wpływają na efektywność i jakość wykonywanej przez Nich pracy.
W prowadzeniu projektów oraz szkoleń opieramy się głównie na technikach „Solution – Focused”, które pomagają w łatwym
i szybkim znajdowaniu rozwiązań, przez co uczestnicy projektów mogą z większą łatwością zaimplementować poznane narzędzia
i techniki w swojej codziennej pracy.
Ważnym i strategicznym zasobem dla nas jest Człowiek w firmie, dlatego też nasze działania oscylują wokół „Human Solutions”, co z kolei pozwala również – z ramienia HR-u oraz Zarządu – wykorzystywać efekty współprowadzonych projektów.
Z racji zamiłowania do
Coachingu, nasza metodologia, prócz tej powszechnie stosowanej podczas szkoleń (cykl Kolba jako forma nauczania dorosłych) skupia się na zdefiniowanych przez nas etapach, z wykorzystaniem modelu TGROW (szczegóły metodologii ujawniamy podczas spotkania z Klientem).
Po przeprowadzonym projekcie, gdzie jest to uzasadnione, przeprowadzamy FOLLOW UP (kilkugodzinne spotkanie)
z uczestnikami projektu. Spotkanie to ma wzmocnić efekty wdrożeniowe projektu bądź szkolenia oraz pozwolić na obserwację wdrażanych narzędzi, pomóc uczestnikom
w doskonaleniu umiejętności lub wykorzystywaniu narzędzi, z których implementacją mają trudności.
Szkolenia HSB
Cele strategiczne, jakie stawia sobie każda organizacja, kaskadowane są niżej, na cele taktyczne i operacyjne, które są realizowane na danym poziomie zarządzania. Każdy pracownik powinien posiadać odpowiedni poziom kompetencji, który umożliwi realizację stawianych celów i zadań.
Realizujemy projekty szkoleniowe, w oparciu o autorską metodologię C.O.S.T.I., w następujących obszarach:
- zarządzanie
- kierowanie ludźmi
- sprzedaż i Obsługa Klienta
- zasoby ludzkie (HR)
- rozwój osobisty
- marketing i PR
- sprzedaż
W niektórych projektach Uczestnicy, po pozytywnie zdanym egzaminie, otrzymują certyfikat kompetencyjny HSB, który poświadcza nabyte kompetencje podczas projektu.
Więcej informacji na naszej stronie Internetowej